Головне про індексацію заробітної плати в червні 2026

У червні 2026 року роботодавці вперше після січневого «обнулення» мають розрахувати індексацію заробітної плати. Це зумовлено тим, що накопичений індекс споживчих цін перевищив законодавчий поріг індексації у 103%.

Розглянемо головні правила, суми індексації та алгоритм дій для бухгалтера у червні 2026 року.

1. Кому потрібно нараховувати індексацію у червні 2026 року

У червні право на поточну індексацію вперше отримують працівники, для яких базовим місяцем є:

• січень 2026 року – сума індексації становить 139,78 грн;
• лютий 2026 року – сума індексації становить 103,17 грн.

2. Чи можна не проводити індексацію

Так, законодавство дозволяє уникнути нарахування поточної індексації шляхом підвищення посадового окладу. Проте тут є свої правила:

• Якщо підвищення окладу відбулося до червня 2026 року (наприклад, у травні чи раніше): цей місяць став новим базовим. Оскільки право на індексацію у травні ще не виникло (поріг 103% для січня вперше перевищено саме в червні), індексація у червні для таких працівників не виникає взагалі, незалежно від суми травневого підвищення.
• Якщо підвищення окладу відбувається у червні 2026 року: цей місяць стає новим базовим, але щоб повністю уникнути нарахування індексації, сума підвищення окладу обов'язково має перекрити суму потенційної червневої індексації.

3. Які правила індексації діють у 2026 році

Нагадаємо, що в поточному році продовжують діяти стандартні правила:

• Індексація розраховується лише після того, як індекс споживчих цін (наростаючим підсумком) перевищить поріг 103%.
• Індексується не вся зарплата, а лише її частина в межах прожиткового мінімуму для працездатних осіб (у 2026 році це 3 328 грн). Суми 139,78 грн та 103,17 грн розраховані саме виходячи з цього показника за умови повністю відпрацьованого місяця.
• Для працівників, у яких після 01.01.2026 не підвищувався оклад, базовим місяцем для розрахунку індексації є січень 2026 року. Якщо оклад підвищувався пізніше, базовим стає місяць такого підвищення..
• Премії, доплати, надбавки та інші регулярні виплати не змінюють базовий місяць, якщо сам оклад залишається незмінним.

4. На що звернути увагу бухгалтеру

Оскільки червень 2026 року – це перший місяць «реальної» індексації за тривалий час, перед закриттям зарплати обов'язково перевірте:

• Дату останнього підвищення окладів за кожною посадою в штатному розписі.
• Чи виникло право на індексацію у конкретних працівників (з урахуванням базового місяця).
• Чи проводилося підвищення окладів у травні або червні, та чи правильно визначено суму порівняння.

5. Коефіцієнти та суми індексації в червні 2026 року

Бажаєте автоматизувати розрахунок індексації та забути про ручні перевірки?

Реєструйтеся в SMARTFIN, додавайте організацію та працівників – і сервіс сам розрахує індексацію точно в строк, коли у них зʼявиться на неї право!